La iniciativa, emmarcada en el programa Treball i Formació del SOC, combina formació, contractació i acompanyament tècnic per afavorir la inserció laboral de joves en situació de vulnerabilitat
Intermedia ha participat activament en la formació de 12 joves tutelats, extutelats o en situació de vulnerabilitat amb l’objectiu de reforçar les seves competències socials i personals i millorar-ne l’ocupabilitat. Aquesta acció s’ha desenvolupat en el marc del programa Treball i Formació per a joves (TRFO Línia jove) del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), en col·laboració amb Suara Cooperativa i Suara Inserció.
En aquest context d’intercooperació, Intermedia ha liderat la impartició d’una formació transversal de 70 hores, realitzada entre el 8 d’abril i el 17 de juny, orientada a dotar els i les participants d’eines clau per accedir al mercat laboral, mantenir una feina i desenvolupar-se en entorns professionals diversos.
Més enllà de la formació, el programa incorpora un itinerari complet d’inserció que inclou un contracte laboral d’un any i l’acompanyament individualitzat d’una persona tècnica, que dona suport tant en l’àmbit laboral com en els processos d’emancipació.
Formació en competències per a la vida laboral
La proposta formativa d’Intermedia s’ha centrat en el desenvolupament de competències transversals essencials per al món laboral actual. Durant el curs, els i les joves han treballat habilitats com la comunicació efectiva, l’assertivitat, el treball en equip i les habilitats socials.
També s’han abordat aspectes clau com la gestió de conflictes, la presa de decisions i la capacitat de transmetre informació de manera clara i adequada en contextos professionals. Aquest enfocament integral permet als participants enfortir el seu desenvolupament personal i professional, millorant la seva adaptació als entorns de treball i fomentant relacions laborals positives.
Inserció laboral real i oportunitats concretes
Gràcies a aquest programa, diversos joves ja s’han incorporat al món laboral en diferents serveis. Suara Cooperativa ha contractat 5 joves (4 com a auxiliars administratius i 1 com a operari de neteja), Suara Inserció ha incorporat 2 persones en l’àmbit de la neteja, i Intermedia ha facilitat la contractació d’1 jove com a auxiliar administrativa i 4 persones a través del programa ACOL. D’aquestes darreres, dues treballen com a auxiliars administratives, una com a operari de neteja i una altra com a operari de bugaderia, que prèviament havia estat en un recurs d’habitatge de Suara com a jove extutelat.
Aquesta iniciativa exemplifica el compromís d’Intermedia amb la generació d’oportunitats reals per a col·lectius en situació de vulnerabilitat, apostant per la formació de qualitat, l’acompanyament personalitzat i la creació d’itineraris d’inserció amb impacte.
